求人詳細

更新日:2024年04月03日

募集内容

新着

※【正職員|介護福祉士】手当が増える!ユニットリーダー/主任を目指しませんか?〔1404〕

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新着

※【正職員|介護福祉士】手当が増える!ユニットリーダー/主任を目指しませんか?〔1404〕

  • 介護職/ヘルパー

  • あすかHOUSE中央

  • 300万~400万以下

企業・法人名

社会福祉法人明日佳

部署・施設名

あすかHOUSE中央

募集⼈数

2

職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

特別養護老人ホーム内で
入居者様への生活介助、
身体介助を行います。

1ユニット10名、1フロア20名の
固定された入居者様の介助を担当いただき、
季節ごとに各種イベントも行っています。

応募要件

・一般的なPC入力スキル必須
・資格/経験の要件は下記「資格・
 免許・スキル」欄をご覧ください。
       
※経験がある方も未経験の方も
しっかりサポートします。
介護だけでなく看護助手経験がある
方からのご応募も歓迎します!

雇用形態

正職員

雇用期間

定めなし(定年65歳)/再雇用あり(1年更新)/勤務延長制度なし

就業開始時期

入職日は相談に応じます

給与

月給 158,210円 〜

給与詳細

【1ケ月給与内訳】 
・基本給 
 162,210円~ 204,240 円
・各種資格手当
(詳細は各種手当欄を御覧ください。)

★資格取得やスキルアップいただくことで、
加算支給金額が変更される場合がございます。
またユニットリーダーになった場合は、
別途加算もございます。

昇給・賞与

【昇給】あり 
 ( 年1回、毎年4月、人事考課により決定します。
  前年度実績 1ケ月あたり  720円~)

【賞与】あり 
 ( 年2回、毎年6月・12月、
  前年度実績 3.0ヶ月)

各種手当

・資格手当 5,000円
・夜勤手当
 7,000円/回(月平均3回程度)
・通勤手当 1ケ月公共交通機関
 定期基準で支給
 (通勤距離2㎞以上 上限30,000円)
・処遇改善手当 
 月額31,000円

福利厚生

・勤務時食事補助
・婦人科(乳がん・子宮頸がん)検診
 受診費用補助(無料)
・職員ご本人のご結婚祝金、
 各慶弔金制度あり
・グループ病院受診の一部
 負担金、薬剤費用無料(職員本人)、
 半額(1親等以内家族)
・退職金制度あり
 (北海道民間社会福祉
 事業職員共済会ソウェルクラブ加入)
・エスポラーダ北海道
 ホームゲーム招待チケット
・グループ運営施設
 山の手さんさん保育園(西区)の職員特別利用料金あり

試用期間(条件変動有無)

3ヶ月( 上記の雇用形態を含め、試用期間中も 雇用・労働条件に変更はございません。)

資格・免許・スキル

■資格/免許
 ・介護福祉士資格 必須

■経験
 ・病院・特別養護老人ホーム等介護施設での
  介護業務経験 必須

■歓迎スキル
 ・特養以外にグループホーム・病院等で認知症介護の
  経験もあれば尚可
 ・ユニットリーダー研修受講済みの方は
  基本給に加算します
 ・ユニットリーダー/主任など管理業務経験もあれば
  尚可

学歴

・不問

勤務時間・休憩時間

・週40時間変形労働時間制(1ケ月単位)
・勤務時間
 8:00~16:00 8:00~17:00 
 11:00~20:00 12:30~21:30(休憩60分)
 21:30~7:30(夜勤・休憩120分)

時間外労働時間

・緊急対応時以外ありません

年間休日日数

・120日

休日

・シフト制 4週7休以上
・年間休日 120日
・特別休暇(結婚・忌引)
 *1年以上勤務職員該当
・育児休業、介護休業、
 看護休暇取得実績 あり

有給休暇

・初年度:10日
 (6ケ月勤務後、所定8割以上の出勤)
・次年度:11日
 (入職後の4月1日に付与)
・残余有休は通常有休とは別に
 最大40日積み立て
 (疾病・就学時に利用可)

住所(エリア)

札幌市中央区

通勤経路

■「JR・地下鉄札幌駅/札幌駅前バスターミナル」より 
・JR北海道バス 啓明線50 
「南3条西14丁目」下車 徒歩1分
■「地下鉄西11丁目駅」より
・徒歩5分
■札幌市営路面電車 
「西15丁目」下車 徒歩3分

車通勤

無料駐車場完備
(車通勤希望の場合は
申請が必要です)

特徴

二条小学校の横。
札幌医大など医療関係者が集まる
エリアにあすかHOUSE中央はあります。

また、社会福祉法人の本部がある
手稲区で運営してきた障がい者
就労支援事業と介護事業のノウハウを
活かした事業が営まれています。

ベーカリーも併設され、日々、
香ばしいにおいが施設に漂い、
働く方々や利用者様、地域住民が
幸せな気分になります。

利用者様はもちろん、職員・地域で
暮らす方々すべての人にとって
「人に優しい」ケアを目指します。

一人ひとりの「違い」を尊重し、
一人ひとりにあった「自律した生活」を
続けられるように支援しています。

施設内情報

・敷地内禁煙